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Adecuar el puesto de trabajo, reubicar al trabajador o realizar la readaptación laboral cuando se requiera.
Evidenciar los soportes que demuestren que la custodia de las historias clínicas esté a cargo de una institución prestadora de servicios en SST o del médico que practica las evaluaciones médicas ocupacionales.
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Es el conjunto de elementos de Handle que consolida las acciones de mejoramiento necesarias para corregir las debilidades encontradas en la autoevaluación.
En el caso que aplique, identificar a los trabajadores que se dediquen en forma permanente al ejercicio de las actividades de alto riesgo establecidas en el Decreto 2090 de 2003 o de las normas que lo adicionen, modifiquen o complementen y cotizar el monto establecido en la norma, al Sistema de Pensiones
En su momento, esta ley impulsó la creación de los primeros programas internos de higiene industrial en sectores clave como la construcción y la manufactura.
Nos mantenemos al día con los cambios en la legislación colombiana y world-wide en temas de seguridad y salud, realizando auditorías que garantizan que su empresa esté siempre en cumplimiento y a la vanguardia en protección laboral.
La rendición de cuentas debe incluir todos here los niveles de la empresa ya que en cada uno de ellos hay responsabilidades sobre la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Solicitar el documento que señale los criterios relacionados con SST para la evaluación y selección de proveedores cuando la empresa los haya establecido.
Los expertos que acompañan la gestión han de tener en cuenta la realidad y necesidades de la organización, pues no es adecuado pensar en intervenciones como "recetas", sería errado creer que las mismas medidas sirvan para get more info todas las empresas.
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Verificar los soportes del cumplimiento del criterio por parte de los contratistas y subcontratistas.
En caso de seguridad y salud en el trabajo Colombia objeción o glosa, esta se definirá por los mecanismos de solución de controversias previstos en las normas legales vigentes y en todo caso, en el evento en que no exista solución por click here este medio, se procederá a definir el responsable del pago, una vez exista dictamen en firme de la Junta de Calificación de Invalidez respectiva.
Verificar por medio de un muestreo si se investigan los incidentes, accidentes de trabajo y las enfermedades laborales con la participación del COPASST, y si se website definieron acciones para otros trabajadores potencialmente expuestos.